伴随2012年报公告，蒙牛同步于3月27日在香港联交所发布《采纳限制性股票激励计划》。
根据此激励计划，蒙牛将动用本单位自有货币资金，从资本市场购入本单位现有股票，并以信托方式替相关的激励对象代为管理，直至该股票按照激励计划的规定归属相关的激励对象为止。按照公司的经营及激励需要，会出台相应的限制性股票激励计划，设定具体的实施方案及准则。
公司董事会及管理层一致相信，公司未来的成功及日后的快速发展与本集团员工的努力息息相关，所以提出此激励计划，将公司未来价值增量部份与员工分享，让员工自身利益与公司和股东利益直接挂钩。激励公司员工为公司创造更高价值，员工与公司共享经营成果，推动公司的持续发展。
本着“致力于人类健康的牛奶制造服务商”的企业定位，蒙牛乳业集团在短短十年中，创造出了举世瞩目的“蒙牛速度”和“蒙牛奇迹”。从创业初“零”的开始，至2008年底，主营业务收入实现239亿元，年均递增104％，是全国首家收入过200亿元的乳品企业。主要产品的市场占有率... 查看本品牌>>
