近日，销售部通过开展一系列活动，加大做好人、做好事管理力度，扎实推进培养先进群体工作。
销售部召开“做好人做好事”动员会，成立以主任耿富杰为组长、班子成员为组员的好人好事管理办公室，以部门为单位，认真落实做好人做好事工作，要求大家采取自报公议的办法，每10天汇报一次好人好事情况，每月办公室收集整理后，以板报的形式公布，让大家相互监督、相互学习；在做好事的内容和多少方面，党员干部、入党积极分子、去年的先进要起好带头作用，普通员工要向先进看齐。在动员会上，主任耿富杰指出，办企业是要追求利润，但更重要的是培养对社会有用的人才。人的能力固然重要，但品德更重要，要忠诚、敬业，沟通、合作，进取、感恩，做一个有教养的人，看人长处、帮人难处、记人好处，努力提高自身素质，使南街村的好人形成群体、好事堆成山、好产品走遍天下。
为营造氛围，办公室在公司院内悬挂了“争做好人树形象，多做好事提素质”的横幅，激励大家争做好人好事，为集体多作贡献。10月15日，后勤人员在办公室主任臧占峰的带领下，利用空闲时间，清理了公司院内花圃里的杂草及卫生死角，美化了环境。
在重阳节来临之际，办公室向全体员工发出倡议，呼吁大家在重阳节期间做一件对父母最有意义的事情，以实际行动加入到爱老敬老的行列，发扬中华民族传统美德。要求每个人都要把为父母做的事情以书面形式，分部门收集整理后上报办公室，有条件的，最好留下影像资料，办公室汇总后，将以适当的方式公示，相互借鉴，共受教育。
为让员工感受到集体大家庭温暖，重阳节前夕，办公室经过精心策划，以书信形式为2014年度先进员工的父母送上了节日祝福，感谢他们对自己儿女的付出，感谢他们对南街村事业的支持，并买来小礼物送给他们，祝愿他们身体健康、全家幸福。
